立足“三级”技术体系 优化关键核心技术

中十冶如何形成特色技术优势?

来源:中国黄金网     作者:陈旭 王磊

2017/10/09

矿用可移动式救生舱是当矿难发生时,为井下作业人员提供逃生、

避难等待救援的紧急避险密封装置,能有效保障井下作业人员的

生命安全。                    陈旭 摄

 

  近几年来,中十冶集团在科技创新上与项目一线相结合,用项目出成果。内蒙古太平金矿二期改扩建工程,展示了“决战绝胜,亮剑太平”的中十冶新精神;包头鑫达扩建项目,书写了“和谐创造奇迹”的中十冶新篇章;西藏甲玛二期项目特大型磨机首次启动单机试车一次成功,彰显了“扎根雪域高原,精神比海拔更高”的中十冶新风骨;中金重钢项目树立了“西北第一大型重钢产业基地”的中十冶新风采……这些大型、重点项目的建设,不但为中十冶集团积累了丰富的施工经验和独特的施工工艺,更是形成了中十冶特色的技术优势。这一切的成果都得来艰苦,而且不易,这一切的背后也都源于中十冶集团完善的技术管理体系。

  作为陕西省竞争力50强企业,中十冶集团以企业技术研发机构—省级技术中心为依托,以技术创新为核心,以市场为导向,以施工项目和科研攻关为载体,以重大和关键施工技术攻关为突破口,以建筑配套新材料和新工艺为切入点,建立企业技术创新机制,依靠省级技术中心、板块公司和项目经理部的三级技术创新体系,不断探索企业新的科技发展战略。

全面强化技术研发机构

  中十冶集团设有专门的技术开发机构,主要以企业技术中心为依托,各板块公司设置了工程部(内设科技处),项目部下设科技小组。中十冶集团董事会是集团技术创新体系的最高决策机构,集团公司领导直管企业技术中心。企业技术中心下设研发部、科技推广部、技术咨询中心、信息中心、BIM(建筑信息模型)技术中心、中心实验室及专家学术委员会。其中,中心实验室为国家级认证,统一升级了信息化系统,先后引进了各种先进的试验、检测仪器、应用软件及硬件等自动化办公设备系列设施。

  中十冶技术中心2006年正式挂牌成立,2010年通过陕西省级企业技术中心认定,是以中十冶集团环保科技公司为主体,集合公司各专业部室及下属单位的技术力量,依托各大专院校、科研院所的力量而组建。主要从事矿山、冶金、建筑等领域的技术研发工作。技术中心通过整理总结提炼形成了中十冶特色的专有技术8项,形成了科技成果3项、专利成果21项(其中发明专利5项,实用新型16项)、工法5项。

  此外,中十冶集团计划将BIM技术应用于惠州市惠城区江北望江片及龙丰小新村城市棚户区改造项目,充分发挥BIM技术优势,提前发现并处理方案中不合理的地方,实时记录、共享项目质量、安全、进度、商务等数据,保障项目各项决策的合理性。

不断完善技术创新体系

  技术中心作为中十冶集团技术开发、创新体系的核心和主体,形成了内部有各大板块、项目部共同参与,外部与科研机构、大专院校及同行业单位优势互补,相互协作,推动技术开发和创新体系规范运行和不断进步。现已建立了与长春设计研究院、西安有色冶金设计院、中金建设北京工程技术中心及西安建筑科技大学、长安大学、西安理工大学、西安科技大学、中科院过程研究所之间的长期技术合作交流。

  同时,借助中金建设研发设计战略契机,利用中国黄金集团超强的技术研发实力和强烈的创新理念,集合各方面资源优势,使技术创新成果不仅能够为中十冶的市场开发、施工等提供技术支撑和服务,同时让技术直接产生效益,为企业增值。

  2017年初,中十冶集团积极开展技术经营与服务,成立了中十冶集团有限公司环保科技公司,将近年来集团公司专利和科技创新成果纳入其中,推动科技成果的移植、转化与产业化,以此产生的效益为技术开发提供资金支持。两名技术人员已经通过全国一级BIM技能等级考试,极大地提升了中十冶科技创新团队的整体水平。

  不仅如此,中十冶集团还积极建立有效的人才激励机制,制定了科技管理奖励机制,提高科研人员的收入水平,使得项目人员人人都是科研小能手。在每一个项目部设置科研小组,针对项目上的重难点问题进行研究,在施工过程中发现和解决问题,形成科研和创新成果。同时立足于人才战略的高度,精准选人、快速培养,为公司培养选拔一批高素质的技术和管理人才。

重视优化关键核心技术

  作为企业技术创新和科技研发核心,技术中心一直重视重点创新项目的实施工作。近年来,中十冶集团培养了一批又一批高素质专业研发技术人才队伍,有半数活跃在全国各项目一线,对创新项目进行现场总结、指导等工作,并且与诸多行业专家学者建立起了良好的合作关系。

  针对在施工涉及的超高建筑、矿山、冶金、节能、绿色施工等行业中遇到的疑难问题,中十冶也着力开展该行业及领域的相关技术应用及研究,围绕重点项目自主创新研发“超深地下生命信号无线传输技术研究”“工业有色金属管道工程施工及质量验收规范”等七项。“液压迈步式竖井模板支护装置”已成为国家研发课题。“一种井下可移动式救生舱及避难硐室的恒温输冷系统”发明专利已经完成了部分成果转化,并应用于中国黄金集团建设有限公司制造的井下矿用移动救生舱样机上。“超深地下生命信号无线传输技术研究”在中国黄金集团的矿山六大系统中进行开发,并在井下矿用救生舱项目中进行了主要技术攻关及研发,形成了宝贵的资料,同时和国外公司建立了初步合作关系,通过强强联合进行重点难点问题技术攻关。矿用可移动式救生舱是当矿难发生时,为井下作业人员提供逃生、避难等待救援的紧急避险密封装置,能有效保障井下作业人员的生命安全,集供氧、防爆、隔毒、抗压、降温、除湿净化等功能于一体,由过渡舱、生存舱和设备舱三部分组成,采用无电力模式,是国家安监局安全避险“六大系统”之一。

  在国家标准《工业有色金属管道工程施工及质量验收规范》编制过程中,中十冶集团作了很多详尽的工作,包括铜、铝、铅、镍、钛、锆、钽、铌有色金属管道及其合金管道的施工及质量验收,并结合有色金属管道的特性(如材质、耐腐蚀性、焊接性能及其他性能要求)差异,对其施工与质量验收进行详细、系统、有针对性地规范,更好地体现了有色金属管道在施工及验收方面的专业特色。标准的制定必须能够指导行业的施工,难度特别大,中十冶集团通过技术积累总结、试验,对标准的内容进行编制,静下心来逐字逐句揣摩,针对标准的草稿修改不下百次。对于部分争议较大的技术问题,做试验、找专家,开专题会解决。同时还向国内25家从事或涉及有色金属管道的安装单位、设计单位、生产使用单位、大专院校,科研院所等征求意见,力求精益求精。

  特别值得一提的是,因钽及钽合金属于具有极高耐腐蚀性的难熔重金属,价格非常昂贵,工程中应用范围较少,多用在强腐蚀性环境中,主要采用法兰连接和焊接连接,焊接难度极大,对环境要求很高。结合工程实际情况,联合西北有色院、优耐特等公司共同攻关,中十冶派技术专家同时前往西安、宝鸡两地寻找有专业技能的焊接人员,收集资料。通过一系列调研、专题论证和测试验证,掌握了特殊焊接技术工艺要求和焊接性能,最终通过了国家住房和城乡建设部审核,于2016年6月1日以国家标准正式颁布实施。

  期间,中十冶集团技术人员同时又主编了《有色金属矿山设备安装工程质量检验评定标准》《铝电解多功能年机组安装技术规程》,参与编制了《酸性烟气输送管道及设备内衬施工技术规程》和《混凝土凝土电解槽施工技术规程》,并分别于2015年和2016年以有色金属行业标准颁布实施。在完成国家标准的同时,中十冶集团还完成了4项行业标准的编制工作,为行业施工提供了大量可行性技术性材料。

  近几年来,中十冶集团在承接的超高建筑、矿山、冶金、核民用行业建设项目的施工过程中不断总结改进、大胆创新,知难而进,攻克了许多技术难关,形成了独特的技术工艺。通过一系列的实践和成果,不难发现,中十冶集团正在努力引进、消化、吸收和创新先进技术,不断致力于营造有利于技术创新的环境,以实现市场开拓、技术创新和施工一体化,努力把中十冶打造为自主创新能力优,核心竞争力强的科技创新型企业。

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